SEC监察长说,禁止加密所有权阻碍机构招聘
德里克·安德森(Derek Andersen)3小时前SEC监察长说,禁止加密所有权阻碍机构雇用了雇用的招聘,除了缺乏加密专家外,SEC OIG指出了一系列问题
德里克·安德森
SEC OIG除了缺乏加密专家外,还指出了已经熟悉的一系列问题 – 缺乏立法清晰,缺乏机构间协调等等。
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美国证券交易委员会(SEC)的监察长办公室(OIG)发布了对该机构面临的最严重管理和绩效挑战的年度检查。Crypto在其名单上,这对加密社区中的任何人来说都不足为奇。
OIG的“有关SEC管理和绩效挑战的声明”指出了该机构先前关于缺乏披露和“与Crypto Asset Market参与者现有证券法的不符合违规的说法”。
现有法律在监督中留下了与非证券和某些稳定股相关的监督差距。有人呼吁进行全面的立法和机构间协调。此外,报告说:
“关于将证券法应用于加密资产的Caselaw是有限的,仍在发展。”
这些事实是众所周知的。SEC中的就业问题较少。该报告说,该机构一直在试图在其考试,交易和市场以及执法部门中增加加密专家职位。总法律顾问办公室和国际事务办公室也正在寻求新的,以填补与加密相关的新职位。
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SEC的招聘工作使一个小的候选人池和与私营部门的加密专家感到沮丧。许多潜在的候选人持有加密资产,报告继续说:“候选人通常不愿意剥离其加密货币资产为SEC工作。”
这使他们在道德律师办公室的决定下取消了为该机构工作的资格。它说,OIG计划在2024财年对SEC招聘实践进行更严格的审查。
OIG对外部调查请求以及实施内部检查的反应,尽管反应也很慢。OIG被要求调查前公司财务总监威廉·辛曼(William Hinman)的潜在利益冲突,他的讲话认为以太币并非被广泛引用。
SEC的监察长办公室(OIG)报告值得一读。除了令人尴尬的表现审查外,OIG还结论了SEC对加密货币是否具有管辖权的“存在不确定性”。这是SEC自己在节拍上的警察。https://t.co/aojoyzhqzx
– Stuart Alderoty(@S_Alderoty)2022年10月27日
辛曼(Hinman)在律师事务所辛普森·塔赫(Simpson Thacher&Bartlett)中具有财务利益,该公司是企业以太坊联盟(EEA)的成员,这是一个良好的政府小组,称为“授权监督”,在2022年给OIG的信中声称。在2023年6月之前对律师约翰·迪顿(John Deaton)呼吁OIG在接受Cointelegraph的采访中再次检查Hinman演讲。
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原创文章,作者:新知会,如若转载,请注明出处:https://www.53moban.com/12999.html